资源描述:企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。中国工业机器人发展与分析时代集团机器人事业部李燕飞的企业文化是由传统氛围构成的。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力的标准化， 观点和行为。目录编号1。统计范围.......................................................................................................................................................................企业统计范围工业机器人范围工业机器人分类标准工业机器人按机械结构分类标准3N2.2工业机器人按应用领域分类标准工业机器人按应用领域分类标准5N2.3工业。…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….机构国内机器人机械的分布特点机构分布特点13 n3.3家用机器人应用领域分布特点15 n3。17 n4。2014年中国机器人市场及国内外机器人市场分布特征。中国机器人市场及国内外分布特征2014年ign机器人市场。20 N4.1总金额.....................结构特征分析应用领域特征分析应用领域特征分析21N4.3应用领域特征分析公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。1.1.统计范围统计范围企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。1.1工业机器人的统计范围根据定义，工业机器人是指工业自动化中使用的固定式或移动式自动控制机械手， 具有三个或三个以上的轴，可重复编程和多用途。鉴于中国本土机器人市场的特点，中国机器人产业联盟CRIA将工厂使用的AGV机器人纳入工业机器人统计范围。工业机器人价值的统计仅限于机器人本身。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。1.2企业统计范围根据CRIA、中国机器人产业联盟、lFR的协议，未纳入IFR统计的企业由CRIA直接统计。为了理解这份报告中的分析陈述，CRIA统计企业出售的机器人被称为“本地机器人”或“家用机器人” 在报告中。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。2.2.工业机器人分类标准在综合考虑IFR在工业机器人分类领域的经验和中国工业机器人市场特点的基础上，中国机器人产业联盟从三个维度对工业机器人进行分类。根据工业机器人机械。机构分类，按工业机器人应用领域分类，按工业机器人应用行业分类。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。2.1工业机器人按机械结构分类， 2.2工业机器人按应用领域分类，2.3工业机器人分为三类，三个分类标准。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。2.1工业机器人按机械结构分类，企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取、防御或灵活、 是由公司员工活力、观点和行为的标准化。2.2工业机器人按应用领域分类，企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。企业文化由传统氛围构成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。编码应用领域分类应用领域分类110金属铸造的搬运、装卸111和塑料成型的装卸112冲压、锻造、钣金的搬运和装卸113机床加工的装卸114和其他机械加工的装卸115检验、 测试搬运和装卸117用于码垛搬运和装卸118用于包装、取放搬运和装卸119物料搬运和装卸160焊接和钎焊161电弧焊162点焊163激光焊接164其他焊接165钎焊企业文化由传统氛围组成。公司文化，它意味着公司价值观，如进取性、防御性或灵活性，包括公司员工活力、观点和行为的标准化。编码
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